Wirtschaftsmediation

Gerade in Unternehmen ist es unvermeidbar, dass Konflikte entstehen, da unterschiedliche Charaktere zusammenarbeiten und unterschiedliche Ziele angesteuert werden. Zwar sollte immer das große gemeinsame Ziel im Vordergrund stehen, wenn wir aber das magische Viereck betrachten und dies dann auf die einzelnen Unternehmen runterbrechen, stoßen wir dabei direkt auf die „Zielkonflikte“. Hier spielen Quantität, Qualität, Kosten und Zeit eine große Rolle und die einzelnen Abteilungen, die dementsprechend dahinter stehen.

Ungelöste Konflikte beeinträchtigen die Produktivität. Ich unterstütze Sie bei ungelösten Konflikten und helfe Ihnen ein Team aufzubauen, bei dem durch konstruktive Konflikte schneller die gemeinsame Zielerreichung gefördert wird.